Stratégie d'acquisition et rédaction pour un cabinet de recrutement

Un cabinet de chasseurs de têtes spécialisé dans les profils de cadres dirigeants souhaite moderniser son approche commerciale en développant une puissante stratégie d'inbound marketing. Actuellement, notre présence numérique se résume à une simple plaquette institutionnelle froide, incapable de générer des candidatures spontanées de qualité ou d'attirer l'attention des grandes entreprises à la recherche de talents rares.

L'expert en marketing de contenu devra concevoir une ligne éditoriale B2B hautement persuasive :

• Définition d'une stratégie d'acquisition de leads basée sur la création de livres blancs et d'études de rémunération sectorielles
• Rédaction soignée de douze articles d'expertise destinés à démontrer notre connaissance pointue des enjeux de gouvernance d'entreprise
• Configuration d'objectifs de conversion précis dans nos outils d'analyse statistique pour mesurer le retour sur investissement

Nous recherchons un rédacteur doté d'une excellente culture économique et d'une plume irréprochable. Ce travail de fond débutera cet été, sans pression de livraison immédiate, pour un aboutissement global prévu fin décembre 2026.